招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
1
建立并完善公司的财务管理体制和财务部的组织架构
1、组织制定财务方面的管理制度以及财务部的规章细则;
2、对财务规章制度执行情况进行不定期检查。
3、合理安排财务部各岗位的工作职责;
2
组织预算工作的开展;
1、组织各部门编制财务预算并汇总,上报股东审批后监督执行;
2、认真分析年度预算执行情况,根据公司运营的实际情况,对实际运营成本进行实时管控。
3
审核、监督会计核算
1、严格审批 借款 、 设备、物资采购 、费用报销等事项;
2、财务月末结账前,审核当月会计记账凭证,审核其中的 应付账款 及 应收账款 的挂账是否符合手续,对债权债务的形成严格把关;
3、检查每月财务账套是否定期备份;
4、审批结算会计预开具的销售发票和采购发票。
4
制定资金筹措和使用方案,审批公司资金收支事项
负责公司债务性筹资方案的落实;
在股东的授意下,合理调度与使用资金。
5
做好财务资料的审核、报送及分析工作
1、审核月、季、年度财务报表,并进行财务数据分析;
2、审核公司对内、对外报送的财务资料,并经股东审核批准对外进行报送;
3、准确提供股东所需财务报表;
6
负责会计档案管理工作及日常管理工作,并有效控制财务风险
1、检查每月各岗位财务档案的归类整理;
2、检查财务人员工作的完成情况,对其进行业绩考核;
3、负责财务人员队伍建设,组织财税知识培训;
4、提升财务部的工作效果和效率。
7
参加公司重大事项、业务问题的讨论与决策;
1、参与讨论工程项目的资金管理;
2、参与讨论生产经营活动的重大决策,提出意见或建议;
3、参与公司重大管理问题的讨论,提出意见或建议。
8
审核公司重要文件
1、工程项目文件
2、业务合同
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