招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
全面主持仓储部的各项工作,负责粮食仓储烘干装卸作业等日常事务组织和综合管理工作。
积极配合公司制度的执行,确保生产工作顺利实施。
1.综合管理
1.1
负责制定、执行和改进仓储管理制度及其作业流程,并监督确保其有效实施
制定出符合仓储工作特点及公司经营管理整体要求并监督执行。
1.2
审查统计报表,定期撰写生产工作分析报告
确保工作的准确性,并及时上报。
1.3
监督员工完成目标任务,对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查
制定部门每周、月、季度、年度工作计划。
2.安全管理
2.1
抓好安全储粮和安全作业工作,做好劳动保护工作
杜绝各类重大事故发生。
2.2
考核各安全责任人的工作责任,对不符合安全生产规定的行为及时制止并限期整改,杜绝隐患发生
定期组织部门内安全生产检查。
3.人员管理
3.1
培养优秀员工
制定培养计划、成长方案。
3.2
完成对本部人员的业绩考核
制定部门每周、月、季度、年度考核。
4.其他管理
4.1
负责仓储部与其他部门的沟通,协调事宜
做到和各部门之间无缝沟通。
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