招聘人数:3 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
工作内容:(销售管理岗位)
1、负责部门目标制定、计划、实施。
2、负责部门员工日常工作的跟进和指导、人员培养。
3、大客户跟进,客户梳理,市场信息收集。
4. 会熟练操作Facebook、linkedin、Twitter等社交媒体操作平台,阿里巴巴、中国制造、海关数据电商操作平台。
任职资格
1、有5年以上团队管理经验、经历。
2、熟练的英语沟通能力,扎实的国际贸易实操经验。
3、良好的沟通、谈判、处理问题的能力,责任心强,抗压性强。
特别说明
1、国际贸易、英语/外语类相关专业优先录用。
2、有海外工作经历,或熟悉国外展会的优先录用。
3、汽车配件、汽车、工程车辆、工程机械行业经验的优先录用。
公司福利待遇:
1、富有竞争力的绩效奖励政策,年收入20万元以上,底薪+提成+管理绩效+分红,上不封顶。
2、每周定期的专业、管理培训,提升个人品质。
3、部门经理、副总、总监、合伙人的员工晋升通道。
4、公司食堂午餐,办公室时令水果、点心。
5、按照国家法定节假日进行休假、公休。
6、五险一金,享受婚假、产假。
7、丰富多彩的郊游、团建活动、拓展活动。
8、传统节日为员工发放丰厚的福利。
9、工作稳定性强,工作氛围轻松、和谐。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。