招聘人数:2 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
1、负责组织拟定护理部各项业务工作制度,经常督促检查工作制度和操作规程的执行情况。
2、负责组织、督促老人生活护理、康复保健工作。必要时安排重病老人的救治工作。定期分析各类业务指标,提高养老服务质量。
3、负责组织全院各类业务人员和护理员的业务技术学习,完善技能培训视频化。
4、领导全院的业务统计、老人体检、老人健康档案工作,做好安全管理工作。
5、调节老人与老人、老人与护理员、护理员与护理员、护理员与家属之间的矛盾与误解。
有5年以上养老行业管理经验、熟悉相关办法,具备护理专业,大专学历以上者优先。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。