招聘人数:2 人
到岗时间:1个月之内
年龄要求:25-45周岁
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
一、岗位职责
1.根据订单,科学估算进货作业量与送货作业量,制定相应的配送计划并报领导审核;
2.根据配送计划进行具体的进货和送货安排;
3.将配送任务分配至具体的工作人员,安排人员备好、理好需要进行配送的货物; 4.与其他部门或者客户做好沟通协调工作,做好货物的交接、验收、出入库工作; 5.优化配送路线,选择最佳的配送路线和安排相应的配送人员;
6.按照配送产品的特点,选择合理的配送方式,有效搭配每条配送路线的运送货物; 7.跟踪发运货物在途状态及实际抵达时间,确认收货情况并及时反馈相关信息; 8.管理配送车辆,做好车辆的调度、保养、维修等工作。
二、岗位要求
1.物流、运输、仓储等相关专业; 具备物流配送业务的相关知识,掌握配送业务各个环节的业务技能; 具备2年以上配送管理工作经验;
2.具备物流配送能力,能有效运用各种方法和技巧,及时将货物运送到位;
3.具有分析能力,能对配送业务中的问题从不同的方面进行分析,指出问题所在并提出解决方法;
4.具备良好的沟通协调、分析和解决问题的能力;
5.具备一定的管理能力;
6.工作认真、细致,具有责任心。
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