招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
人事方面
1、根据公司各部门编制及实际情况拟定招聘方案并实施开展招聘工作,确保各部门人员结构合理,保证公司人员供求平衡;
2、负责组织人员的招聘、培训和考核;
3、负责员工关系管理;
5、处理由于劳动合同变更及解除所引起的各种纠纷。
行政方面
1、负责公司的行政管理,加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。
负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实;
2、制订公司行政预算,安排办公用品采购及发放;对公司固定资产及车辆等进行管理;
3、负责公司的对外联络及公共关系,安排各类会议和接待工作;
4、负责公司资质的申报及规划;安排办理公司各类证照的年检、变更等手续
任职资格:
1、统招大专及以上学历,人力资源专业优先
2、从事过行政人事工作优先考虑,也欢迎优秀应届毕业生加入
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。