招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
主要岗位职责:
独立完成人力资源各模块的实务操作,组织实施所属分公司的各项人力资源管理工作。
任职资格:
1、人力资源管理、应用心理学、劳动与社会保障等相关专业本科或以上学历;
2、2年以上同等岗位工作经验(全国知名物业管理或大型连锁企业优先);
3、熟悉人力资源管理各项实务操作,熟悉国家相关劳动人事法规政策,熟练掌握两个以上模块的工作,擅长培训、招聘、员工关系尤佳;
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力,适应性及承受力强;
5、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件;
6、条件稍逊者可应聘人力资源专员,相关专业的优秀应届生可应聘人力资源助理。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。