招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
1)协助总裁制定公司的发展规划和年度经营目标;
2)负责对各部门经营工作的指导和监督,并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度;
3)负责管控销售部各项任务指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和政策方案;
4)对外负责代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判工作;
5)负责公司重大合同的起草、洽谈与谈判;
6)负责组织公司品牌定位、规划、品牌表现、推广、建设系统工作;
7)负责组织公司事件、公关、展览展示、等宣传活动的开展,公司经营管理过程中突发事件的处理和解决;
8)完成公司总裁授权处理的其他重要事项。
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