招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
岗位描述
1、独立负责学校的筹建、运营及管理;
2、拟订学校内部管理机构设置方案及各项规章制度;
3、制定市场推广、市场策划等市场策略,扩大学校影响,提高市场占有率;
4、编制年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施;
5、组织团队,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题;
6、调动员工积极性,制定分学习中心员工培训计划,完善绩效考核制度,为学校发展储备人才;
7、严格执行学校各项制度,控制整体运作成本及各项销售费用。
相关要求
1、本科及以上学历,教育、管理类相关专业为佳;
2、熟悉相关政策法规,熟悉教育企业运营,了解少儿类学校的运营特点;
3、教育、教学、法律、人事、财务管理的相关知识和实际操作技能;一定的自动化办公水平;
4、良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,对行业了解。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。