温泉酒店经理

招聘人数：1 人 到岗时间：1个月之内 性别要求：不限性别 婚况要求：未婚 岗位职责：
1、负责根据市场需求和公司目标，建立并不断完善各类型酒店硬件、服务和经营管理的标准和流程。
2、负责组织各部门对酒店产品进行研究和改进，使之满足目标客户的需求，提高产品的市场竞争力。
3、负责制定运营管理办法，负责对酒店部、温泉部进行运营检查，通过专项检查和和顾客意见采集，反映和评估酒店的运营状况，监督改进，以保证产品质量标准。
4、负责建立和改进各类型酒店的管理和服务制度，负责协调各类对外关系。
5、制订运营部工作计划、预算并组织实施。
任职要求：
1、年龄30—45周岁，本科及以上学历（有大型酒店餐饮管理经理可放宽至大专学历）。
2、五年以上相关工作经验（优秀者可放宽）
3、熟悉酒店及温泉洗浴运营管理流程，有大型温泉酒店筹备工作经验者优先。
4、独立实施过酒店餐饮或客房运营的成功经验，有酒店餐饮运营经验都优先。
5、熟悉酒店行业特点及发展趋势。
6、具有优秀的领导沟通、组织协调能力，具备国际化酒店管理视野与思维。
7、在对业务单位、社会各界进行沟通协作方面具有较强的公关能力。