招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
性别要求：不限性别
婚况要求：未婚
岗位职责：
1、根据公司发展战略全面负责公司日常行政工作和支持服务工作；
2、负责建立、健全、实施、完善公司管理制度对外及公司内部行政体系；
3、负责起草公司重要文件，制定行政、会议、固定资产等管理规章制度，督促检查制度的执行情况；
并进行定期修改和完善；
4、负责公司定期的中高层会议的组织与召开，并做好会议纪要，并予以发布执行；
5、负责本部门的管理工作，以及公司的后勤管理工作，对下属人员的工作计划、目标，结果进行检查、考核和指导；
6、塑造、维护、发展和传播企业文化，做好公司内外联络、沟通协调的相关工作，组织好员工业余文化生活，增强企业的凝聚力和向心力；
7、负责公司日常开支的控制工作，在公司内推向节本增效的相关工作。
8、辅助总经理做好公司的其他相关工作。
任职资格：
1、行政管理、企业管理相关专业本科以上学历
2、具有三年以上行政管理岗位工作经验
3、熟悉行政管理的理论知识和法律法规及政策
4、熟悉行政管理工作的全面流程，并能熟练运用到实际工作中
5、具有较强执行力、团队领导能力及文字书写能力公文撰写能力
6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力及解决复杂问题的能力
7、为人正直、责任感强。
公司福利待遇优厚，诚邀各位有志之士加入。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
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