招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
婚况要求:未婚
岗位职责:
1、组织编制与生产管理相关的规章制度,并监督执行;
2、组织编制年度、季度、月度生产计划、总结,主持召开生产计划会议,协调生产管理工作;
3、根据生产进度情况,有效协调技术、采购、仓库等部门,并对计划执行情况进行有效监督,确保生产平稳有序;
4、合理配置人员、材料、设备等要素,合理安排生产作业时间,完成成本控制目标;
5、对产品质量进行全程控制,掌握生产作业中的质量状态,及时发现并解决质量问题;
6、组织生产安全教育工作,排查生产过程安全隐患,并及时处理;
7、领导、管理工厂维护部门对工厂设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态;
8、指导、监督、检查所属下级的工作,掌握工作情况和相关数据;
9、确定工厂组织架构及人员定编定岗;
10、负责钢结构人才引进及竞争机制的导入;
11、负责钢结构加工厂工资分配方案的制订和实施;
12、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、熟练掌握钢结构加工的全套工艺、生产流程和技术要求,熟悉型材加工的操作流程,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;
2、具有高度的责任心,较强的组织管理和协调能力,较好的大局观和团队合作精神;
3、同等职位管理经验3年以上,钢材加工行业生产车间工作经验5年以上;
4、大型钢结构公司担任车间经理,生产厂长优先。
5、图纸细化、优化、熟练TEKLA.CAD.OFFICE.
职位发布者
郭先生
人事部
最近在线时间:2024-01-21 10:01
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